PROXIMITÉ, ATTRACTIVITÉ, TERRITORIALITÉ : LES PRIORITÉS DE LA NOUVELLE DIRECTRICE D'HiNoVe.

Son premier rendez-vous se voulait symbolique. Dès lundi matin, jour de sa prise de fonction, Christine Dehoux défendait, à l’ARS, le centre hospitalier Brisset appelé à créer le Pôle mère-enfant Chimay-Fourmies-Hirson. Face à un contexte marqué par une pénurie de personnels médicaux, l’arrivée d’une nouvelle Directrice sur les trois hôpitaux d’Hirson, Le Nouvion, Vervins (HiNoVe) est évidemment attendue. Sa présence et sa volonté de privilégier la proximité trouveront matière à s’exprimer, notamment dans de nouvelles relations Ville-hôpital et ce, précise-t-elle, « dans le respect de l’identité des trois établissements avec l’ouverture de nouveaux services ». A Hirson, la gouvernance ne pourra qu’y gagner.

Avec une nouvelle vision des ressources humaines, la territorialité constitue le second enjeu de Christine Dehoux et la politique transfrontalière avec le CHU Chimay-Charleroi, une priorité. De même, en développant les coopérations avec les voisins nordistes dans le cadre du Pacte SAT, en associant les praticiens belges à la nouvelle carte sanitaire et aux consultations au sein de la Maison de santé transfrontalière des Trois-Rivières, le champ des possibles ne pourra que s'élargir.

Enfin, se pose aujourd’hui avec davantage d’acuité, l’attractivité du secteur hospitalier auquel s’attachera la nouvelle arrivée. Avec la chance d’une indépendance de gestion des trois hôpitaux, là encore, l’arrivée de médecins devra éviter les fermetures ponctuelles du SMUR et l’ouverture de lits tant en médecine qu’en soins de suite et de réadaptation. Globalement, les projets médicaux en cours d’élaboration constitueront la feuille de route d’une Directrice fière de ses origines thiérachiennes.